- Ambiance décontractée et positive
- Entreprise familiale et sympathique
- Horaire de travail de jour seulement, idéal pour concilier travail & vie personnelle
- Prime d’assiduité, chaque SEMAINE (Carte cadeau)
- Bonus de rendement selon l’ancienneté distribué chaque année en décembre
- Salaire : plusieurs ajustements possibles au rendement dont une fois par année assuré (mai)
- Avancement possible, défis et responsabilités
- Formation à l’interne et développement continu
- Primes de référencement plus bonis (jusqu’à 1600$)
- Payé chaque semaine
- Jusqu’à 4 jours de congés payés après 2 ans de service
- Fermeture de l’usine durant les vacances de construction et la période des fêtes
- Assurances payées à 50% (Dentaire, invalidité, maladie, vie, vision)
- Régime de retraite collectif avec cotisation de l’employeur (REER) (incluant le service d’un conseiller financier)
- Programme d’aide aux employés
- Évènements d’entreprise, activités d’équipe et concours amusants plusieurs fois par année
- Rabais corporatifs pour les employés et leur famille, gym, spa, glissade d’eau, la Ronde, restaurant, activité en plein air, garage etc.
- Transport en commun à proximité
- Stationnement sur place
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